Uocra denuncia una ola de
despidos en Rosario durante la cuarentena
El secretario general de la
Seccional Rosario de la Uocra, Carlos Vergara, manifestó su preocupación por
los cerca de 300 despidos que realizaron empresas constructoras desde que se
implementó la cuarentena obligatoria por el coronavirus.
Según precisó, el 70 por ciento
de las firmas que trabajan en el sector público y privado aprovecharon la
situación atípica generada por la pandemia para enviar telegramas a los
obreros, acentuando la crisis laboral que arrastra el sector.
“Esto es un verdadero desastre.
Estamos en presencia de un aprovechamiento y un oportunismo por parte de
grandes empresas, como es el caso de Obring o Pecam en un momento difícil que
requiere la colaboración de todos y, en este caso, la solidaridad de los que
tienen espalda para soportar el cese de la actividad sin cargar todo el drama
en los trabajadores y sus familias”, expresó.
Vergara señaló que esta nueva ola
de despidos que se suma a las cerca de 4.000 bajas que acumulaba el sector por
el freno en la obra pública de Rosario y la región encuentra a Uocra sin
posibilidad de movilizarse debido a las restricciones implementadas por el
Gobierno para evitar la propagación del Covid-19.
“Los gremios no podemos
movilizarnos ni conformar asambleas porque estamos cumpliendo el aislamiento,
pero queremos que quede bien en claro que no nos vamos a quedar de brazos
cruzados mientras nuestros compañeros pierden sus fuentes de ingreso”, apuntó.
En ese sentido, anticipó que el
gremio ya solicitó una audiencia al ministerio de Trabajo provincial para que
se dicte la conciliación obligatoria para resguardar la continuidad laboral de
los trabajadores afectados.
Asimismo, Vergara instó a las
empresas constructoras a que no duden en comunicarse con Uocra para analizar
alternativas que permitan evitar despidos, suspensiones o cese de pagos a
trabajadores de la construcción.
“Nuestro gremio siempre apostó al
diálogo, y en este caso no vamos a hacer la excepción. Estamos dispuestos a
mantener las reuniones que sean necesarias con los directivos de las empresas
para encontrar una solución. Yo apelo a la sensatez de los empresarios, a que
entiendan que hoy más que nunca el mejor camino es anteponer el bien común
sobre las actitudes mezquinas”, concluyó.
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